宣城市信息工程新葡京娱乐场app是2011年8月由宣城市人民政府、安徽省教育厅批准的普通中专新葡京娱乐场app。新葡京娱乐场app初建于1983年,原名为宣城县高级职业中学，1985年被评为安徽省首批重点职业中学，2001年更名为宣城市高级职业中学，2005年成立宣城市职业教育中心，2009年被评为安徽省示范中等职业新葡京娱乐场app，2010年被评为国家级重点中等职业新葡京娱乐场app。

　　新葡京娱乐场app领导班子教育理念先进、办学思路清晰、精通教育教学业务、勇于开拓创新，结构合理、团结和谐、廉政务实。实行校长负责制、全员聘用制、岗位责任制、结构工资制。加强党组织的政治核心和监督保证作用以及教代会的民主管理作用，不断深化新葡京娱乐场app管理体制改革，建立以人为本、科学规范和高效有序的新葡京娱乐场app管理模式。

　　新葡京娱乐场app目前现有教职工212人，其中专职教师187人，高级教师64人，硕士研究生10人，学历合格率为100%。享受省政府特殊津贴1人，特级教师2人，省级专业带头人3人，省级教坛新星6人，市级骨干教师和学科带头人9人，市级教坛新星7人，“双师型”教师78人。

　　近年来，新葡京娱乐场app重视专业建设，根据市场和企业需求，以计算机应用、学前教育、汽车运用与维修、机电技术应用、会计等专业为龙头，共建成网站建设与管理、机电技术应用、计算机应用、学前教育、汽车运用与维修和会计等6个省级重点建设专业；新葡京娱乐场app重视内涵塑造，坚持以人为本，实施现代企业的“5S”管理，大力开展“励志赏识”教育，不断提高学生综合素质；新葡京娱乐场app重视对口高考教学，拥有一支教学激情高、教学能力强、教学实绩优的师资力量，近年来新葡京娱乐场app对口高考成绩一直稳步前进；新葡京娱乐场app重视师资队伍建设，采取境内培训与境外培训相结合的方式，不断更新教师的教学理念，提高教师的教学业务能力，着力打造“双师型”教师队伍；新葡京娱乐场app重视培养模式创新，实施“三定”人才培养模式，即“定向招生、定型培养、定点就业”，与市内重点企业（安徽博瑞特热能股份有限公司、宣酒集团等）在人才培养、员工培训、教师锻炼、科技研发、专业建设、产学结合等方面进行深度合作，开创了企业、新葡京娱乐场app、学生多赢的良好局面，学生就业率达98%以上。

　　新葡京娱乐场app累计已为社会输送毕业生近1万人，非学历教育培训二万五千余人次，为当地的经济发展和社会发展作出了巨大的贡献。新校通过教育资源的集中整合，办学势头更加强劲，在抓好职业中专招生的同时，又与宣城职业技术学院联办了3+2大专班，同时与安徽大学联办了教育、法律、金融专业大专班等等。另外在非学历教育短训方面，除承担了“阳光工程”农民工技能培训外，还与皖南烟叶有限公司联合举办烟农和烟技员培训班，承担了全区所有中小学的教师培训任务，极好地发挥了职业教育中心的辐射和示范作用。